发工资压多久的工资
宁波市奉化区律师网
2025-05-04
公司不得压工资，需按期支付。依据《劳动法》，工资应在约定日期支付，遇节假日需提前。长期拖欠可能导致劳动者解除合同并追讨工资。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司压工资应这样处理：1. 与公司协商，明确支付时间；2. 若协商无果，向劳动监察投诉，提供工资条等证据；3. 仍不支付，申请劳动仲裁，必要时提起诉讼，维护合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司压工资常见处理方式是协商、投诉或起诉。首先尝试与公司协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍不解决可提起劳动仲裁或诉讼。
上一篇：老板承诺保底工资发工资不给怎么办
下一篇：暂无 了